Knihu si môžete kúpiť kliknutím na jej obrázok.
Minútovú učebnú stránku si môžete stiahnuť kliknutím na zelenú linku MUS.
Knihu v elektronickej forme si môžete stiahnuť kliknutím na zelenú linku Google.

14. 12. 2006

William Bridges: Typologie organizace

https://www.martinus.sk/?uItem=26532
0 komentárov

Zdenek Sid Blaha, Irena Jindřichovská: Jak posoudit finanční zdraví firmy



0 komentárov

Ján Košturiak, Zbyněk Frolík a kolektív: Štíhly a inovativní podnik

0 komentárov

František Hroník: Rozvoj a vzdelávaní pracovníků

0 komentárov

Roger Fisher, Wiliam Ury, Bruce Patton: Jak dosáhnout souhlasu

0 komentárov

Gunter Greff: 13 účinných stratégií pro obchodní vyjednávaní



0 komentárov

Jo Owen: Jak se stát úspěšným lídrem

0 komentárov

12. 12. 2006

Peter Urs Bender: Niterný leadership

0 komentárov

Eliyahu M.Goldratt: Cieľ II.

0 komentárov

Robert S.Kaplan/David P.Norton: Alignment - systémové vyladění organizace

0 komentárov

10. 12. 2006

Brian Tracy: Vytvorte si svoju vlastnú budúcnosť


0 komentárov

16. 9. 2006

František Hroník: Hodnocení pracovníků

0 komentárov

30. 8. 2006

Dita Zandl: Life management

0 komentárov

27. 8. 2006

Maren Fischer-Epe: Koučování

0 komentárov

24. 8. 2006

Jiří Suchý, Pavel Náhlovský: Koučování v manažerské praxi

0 komentárov

17. 8. 2006

Petr Parma: Umění koučovat

0 komentárov

1. 6. 2006

Jim Collins: Z dobrého skvelé

0 komentárov

4. 5. 2006

Chris Collison, Geoff Parcell: Knowledge management


 

0 komentárov

Jiří Plamínek: Teorie vitality

 

0 komentárov

2. 5. 2006

Lothar Seiwert: Medvedia stratégia

 

0 komentárov

Marie Hesková: Category management


 

0 komentárov

Michal Oláh, Zoltán Rózsa: Audit marketingu a cien

 

0 komentárov

3. 4. 2006

Petr Pacovský: Člověk a čas


ÚSPĚŠNÝ ČLOVĚK
0 komentárov

1. 3. 2006

Jaromír Veber a kolektív: Management kvality, environmentu a bezpečnosti práce

0 komentárov

1. 1. 2006

Jaroslav Nenadál: Management partnerství s dodavateli

0 komentárov
Prihlásiť na odber: Príspevky (Atom)